大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于2017中超球员薪水多少的问题,于是小编就整理了5个相关介绍2017中超球员薪水多少的解答,让我们一起看看吧。
降薪的大势所趋,中超的金元足球已经弄的整个中国足球环境内球员身价虚高太多,无论是内援和外援的引进卖出,天价转会费层出不穷,再不会加一以限制,中超的平均年薪何止世界第六,继续往前冲击也不是不可能的!反正咱们国内的老板们,什么没有,钱多是肯定的!
当然也要看到其实这个所谓的平均年薪跟很多球员那样太大关系,就正如我们所谓的平均工资一样,只不过是高收入人群平均给低收入群体而得到的数据罢了!要知道之前也有媒体爆料世界球员年薪排行榜,中超联赛有三人入围世界前十!他们的年薪数目让人咋舌!一个人几乎可以顶一些球队半个队的总工资!这样的情况下,所谓的平均年薪世界第六也很好理解了!
限薪令其实之前已经被新华社的文章披露了,也就是足协即将推出的“四大帽”政策了,全方位的对中超联赛已经中甲、中乙投资都做出了限制,以行政政策的形势想要让足球投资回归理性,而不是因为投资人有钱就可以随便哄抬物价,虚高球员身价!
据悉内援2000万,外援4500万欧的引援红线已经被曝光,而球员的薪酬将挂钩俱乐部的总开支,以期来限制整个球队的薪酬投入,这样一来,即使中超俱乐部有钱也不一定花得出去,特别是奖金、工资等等,不过呢,因为足协的新政目前还没有正式公布,只能等待确实落实到位再说吧!但是限薪肯定是势在必行了!动不动到外援,那就另当别论!
限薪有没有必要先不说,中超球员的工资高已经是一个事实,这个收入还不算奖金,算上奖金,收入会在1000万左右。我们的球员工资水平仅次于欧洲五大联赛,可竞技水平呢?
近日,英国的《每日邮报》报道称,2018年世界体育薪资调查了俱乐部一线队的年薪,中超球员的平均年薪为79.9212万英镑,约合710万元人民币,这样的水平仅次于欧洲五大联赛。
目前,英超联赛以299万英镑的收入位列第一,西甲以220万英镑列第二,意甲联赛为152万英镑,德甲则是140万英镑,法甲为99万英镑。
另外说一下,中超球员的平均工资是710万元,这里面不包括签字费以及奖金。很多中超球员的奖金也是数额不菲,如果算上奖金的话,收入肯定会更高,总体来说,中超球员的平均收入会超过1000万元人民币。
以中超现在的竞技水平,超过1000万元,显然太高了。尤其是本土球员的主力球员们,如今的年薪都是动辄五百万以上,可他们的整体表现无法和收入媲美,这实际上也是足协要实行限薪的最大原因。
■限薪实际上就是降薪吧。
该不该降,降谁的,降多少,怎么降?都是需要认真研究的问题。
如果说足协要一手抓经济一手抓政策,两手都不放,两手都要硬,那么这个问题不用研究了,用一张A4纸就能解决的问题,不必东征求西求证,要么跟我玩,要么不要玩,足协得有这种气概,但它做不到。
限薪显然是必须的。
如何限制,得好好研究。
譬如说中外球员应该分开,引进国际超一流选手加盟中超,没什么不好,对提高中超品牌和影响力至关重要,对于吸引更多年轻人关注足球,小孩学习足球非常有利。限制外援薪水实际上只能是副作用,这必将限制超一流国际级球员登录中国,对培养足球文化和产业没什么好处。
限制薪水的关键,实际上要限制赢球奖之类的奖金。为球队赢球,实际上是职业球员的义务,结果所有的老板都支持发钱,让“不赢球”成为了球员的权利,因此,取消赢球奖励势在必行。32支球队全部取消赢球奖,球队之间没有奖励的对比,自然对于球员踢球的心态也没了过分的影响。
降多少?很难操作。
宏观上,若能加大球员之间的竞争,上场才拿高薪,逼着球员自我提高,主动提升,未免不是一件好事。
放开外援限制,上场5-6名外援是个好办法。
如此一来,中国球员的上场机会直接减少。
没关系,中超可扩军到24支,中甲也扩到24支,两级联赛多出16支球队,再把相应梯级的联赛球队数量增加,中国球员还是很好就业的。总之,就是要形成完善的联赛竞争体系,让球员主动踢好球,这是提高国足水平的根本措施之一。
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足球篮球本是运动量偏大的项目,无论是技巧还是个人能力,都需要一定的天赋和大量的练习来支撑。
大量的运动必定让身体肌肉骨关节等组织部位磨损严重,从而影响其寿命。
固然是高薪,但是场上就那点人,却是给一类庞大的大众体带来无限欢乐。
比较国内和国际的消费水平来看,国足他们收入世界第一也不为过,还有那些国际球星,人家拿的是周薪。
这个问题的700万是从哪里来的?上港,申花等等国内球队,有些比赛有进球,老板还会给嘉奖的哦!
年薪的多少是由市场决定的,中超球市的火爆注定了一些球员们的高薪低能的结果,政策的调结肯定会起到一些作用,但是副作用肯定是也会有的,这会导致部分踢出大合同的球员心理上的抗拒,可能会在球场上出工不出力的事情发生。不过这样也好,老油条打酱油了,新生力量才会有更多的表现机会,拿出好的数据去争取那份蛋糕!另外,之前签了的合同是具有法律效力的,俱乐部也不会因为足协的一纸文书立马对球员的合同开刀的!足球的发展自然离不开很多细节上的管控,但更重要的还是机制上的管理,青训的落实!
中超球员的平均年薪为102万美元(约680万元人民币),足球联赛中仅次于英超、西甲、意甲、德甲以及法甲。收入的确是高,不然为何很多外援都会选择来中超淘金。
中超紧追四大联赛
如今的NBA是全球职业体育联赛中平均收入最高的联赛,这一点没有任何疑问。根据英国媒体《全球职业体育薪水报告》的数据显示,2017-18赛季,NBA球员的平均年薪是715万美元(这份榜单平均年薪均是税前),比第二名的MLB(美国职业棒球大联盟)高了270万美元,第3名则是印度板球超级联赛,为390万美元,第4则是英超的344万美元。西甲平均年薪为218万美元,位列第7位,他们是薪水等级分化最严重的联赛,皇马巴萨球员的平均年薪超过800万美元,但绝大部分球队的年龄年薪不超过100万美元。
第8位是意大利足球甲级联赛,平均年薪为172万美元。第9是德甲,平均年薪为163万美元,第10位是法甲,平均年薪是123万美元。第11位是中超的102万美元,也就是说,除了上述五大联赛,中超就是年薪最高的了。
当然,因为奥斯卡、胡尔克、拉维奇、佩莱等一系列千万欧年薪以上的外援的存在,中超的贫富两极分化相当重要,中超外援的年薪超过了750万美元。平均年薪最高的是上海上港、天津权健、河北华夏幸福,这些球队的大牌外援年薪很多都在1000万欧以上。
中超高薪备受争议
虽然说中国国家队的成绩不理想,但中超联赛的市场价值还是在不断提升的。实际上,一些本土球员的年薪如今都要超过1000万元人民币以上,加上一些超级年薪外援,外界也是争议不断。
实际上,本届世界杯打入16强的日本,他们的J1联赛平均年薪不过是22万美元。而我们中超的本土球员平均年薪为27.9万美元,超过180万元人民币,依旧是超过日本。赚得多但成绩糟糕,怪不得外界会不断批评国足了。
长远来看对中国足球来说应该是好事,中甲球队想冲超起决定性作用的就是外援,花大钱买大牌外援,中甲中超保级土豪球队,二次转会时又是买买买,限制工资帽制度以后考验教练的时候就到了,土豪球队有钱也不能那么任性了,教练怎么样把这个有限的资源配置最优化,不能靠大牌外援了只能在青训当中更加卖力了,现在的所有中超教练只看成绩不注重青训和培养小球员,只是国内足球环境所决定的,俱乐部没耐心,球迷没耐心。所以教练为了成绩不敢用年轻球员,也不会目的性的培养年轻球员,年轻球员在替补席变老。因为教练也只敢用名气大一点的球员,所以说长远来看工资帽制度非常正确,可以引导俱乐部健康的可持续发展道路。
不同意这样限制,这没有任何意义,应该在这个数字里再下降一半,因为他们的水平不应该得到这薪酬,就算中国球员再下降一半薪酬,欧洲大部份联赛主力球员也没这个薪资。因此还要加大下降薪酬的力度。
完全不利于中国足球发展与进步,应该相反降薪?第一,中国足球运动员收入与实际水平不相符。第二,中国足球运动员收入高出中国一般人收入太多。第三,足球运动员愿意在国内拿高薪踢低水平联赛也不愿意去国外高水平俱乐部锻练提高自己的技战术水平。
通常来说,市场和经济价值决定员工收入。对于中超球员来说也是这样,中超市场的火热和优秀球员的紧缺性,导致了中超球员的收入处于一个非常高的水平。
中超的球员,还要分为外援和本土球员两种情况。
外援方面:中超外援的收入,是与他们本来在国外联赛的收入为基础的。一般情况下,中超球队会为外援开出在国外联赛薪金的多倍,比如5倍到6倍,个别球员甚至会出现10倍的情况,才能将他们吸引到中超联赛来。
中超联赛的火热和中超球队的军备竞赛,助推了各队引进大牌外援的势头,导致一些球队不惜开出高昂的薪水来吸引外援。说到底,还是中超市场的需求,导致外援薪水的水涨船高。
本土球员方面:本来中超联赛的火热就让球员的收入不断提升,而本土优秀球员的稀缺,又让这个收入水平不断大幅度提升。据称国脚级的球员年薪在千万左右,虽然和大牌外援还无法相比,但是对比之前几年的球员收入,已经有大幅度提升。
这还不是顶点,随着中超联赛对外援上场次数的限定和U23政策的实施,不仅国脚级球员的收入一直在涨,部分优秀的U23球员也成了香饽饽,收入直逼一些踢了很多年的老将。但是这个也是由于市场需求决定,这些球员的身价虽然溢价不少,但仍然不缺乏追求的俱乐部,显示了市场主导价值的风向。
这个待遇其实还算可以,看看五大联赛的队员工资,美国职业大联盟也是高的吓人,他们年薪都是欧元计算,国内是自从开始进入金元足球之后,球员工资开始水涨船高。
物以稀为贵,国内球员资源真的稀缺,踢的好的更少,所以你不高薪你留不住人,你防不住别人挖角,你不高薪你也挖不到别人。中超各家青训体系都不成熟,年轻才俊更少。万一真的被挖角了自家青训球员难以补上这个空缺,你只能花血本去寻找队员。外援更不要说了,联赛不知名,对抗性低,对自身提升没任何帮助,你不出高薪谁又会远离主流联赛,来这里踢球,而且好多还是世界级的球星。况且整个足坛(包括国外)工资都是一直处于上升,转会费不断刷新纪录,所以国内这个薪资待遇还算合情合理
中国能踢上足球的人比较少,能得到专业训练的更加少,能让家长让孩子把足球当左一个职业来规划的更加少。穷孩子踢不上足球,有钱的孩子踢上了,到了职场也没那种拼劲去提升自己(毕竟足球氛围是这样)
这项政策来的很及时,对于抑制中超目前过热的投资趋势,是一个很得力的措施,但是具体实施起来能否能够到位,还是个疑问。
千呼万唤始出来!从上赛季开始,中超出台限薪令等政策的风声就传出来,但是具体怎么个限制法、限制到什么程度,一直都在商讨和调研中,直到今天,这个最新的政策才算面世,揭开了神秘的面纱。
这个媒体和球迷戏称的四大帽,主要是为了抑制中超无节制的投资。从近几年来看,中超联赛发展地越来越火爆,各项联赛指数都在攀升,但是这个火爆是建立在金钱投资的基础上的,并非是长久之计,俱乐部之间互相攀比竞争,投资人早已苦不堪言。
比方来说,国内球员的转会费,稍微有点实力的球员都得将近上亿人民币,约合1000万欧元,以国内球员的水准,这显然脱离了市场价格,出现了虚高的情况,这也让国内球员出去踢球受到限制,中国球员成为性价比最低的,五大联赛球队谁还会去买中国球员?
因此,这种投资过热也就有了限制的需求。从此次足协出台的政策来看,包括俱乐部投入、薪金支出、亏损额度、比赛奖金等,都做了明确的说明,类似于房价调控,各种条条框框都写得清清楚楚,大家可以量力而行。
这对于抑制投资过热,是非常得力的措施。但是具体这个政策会不会严格执行,会不会出现朝令夕改的情况,我们还得继续观察。
到此,以上就是小编对于2017中超球员薪水多少的问题就介绍到这了,希望介绍关于2017中超球员薪水多少的5点解答对大家有用。
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